在面試中考生應(yīng)該表現(xiàn)積極，這樣不僅充分體現(xiàn)了考生的自信，還能帶動考場氣氛。面試是復(fù)試過程中最重要的環(huán)節(jié)，所以考生需要好好準(zhǔn)備，考生不妨試試從以下這些細(xì)節(jié)出發(fā)。

著裝

可以事先了解所報院系的老師偏好，根據(jù)老師的偏好著裝應(yīng)該是一個理性選擇。首先在衣服搭配上，考生需遵從三色原則，全身上下包括鞋子的顏色不要超過三個，顏色不要太多鮮艷，讓導(dǎo)師感覺不好。服裝可以相對正式，不一定非要是正裝，可以是學(xué)生休閑裝，干凈大方就行。

表現(xiàn)積極

面試雖然是一個任何考生都會感到緊張的時刻，但一定要學(xué)會鎮(zhèn)靜。面試考官往往都已經(jīng)在當(dāng)天面試了很多考生，有時容易疲憊，這時可通過自己來調(diào)動面試考場的氛圍。如果表現(xiàn)積極一點，回答幽默一些，帶動場內(nèi)的氛圍，考官緩解了疲勞，就更容易對你青睞有加，你最終入圍的希望無疑也將大大增加。

獲得主導(dǎo)權(quán)

面試場上的主導(dǎo)權(quán)不見得就是考官，至少考官提問的問題范圍是考生可以選擇的。既然不能裝懂，那么就應(yīng)該主動地把自己懂的知識展現(xiàn)給面試考官。一個很好的技巧就是自我簡介方面，談到自己的研究興趣時，要提自己本專業(yè)掌握的最好的方面，一般老師提問專業(yè)問題大多是根據(jù)你的研究興趣來提。對于你的研究興趣一定要慎重選擇，如果自己不太了解而僅僅是感興趣的方面，最好不要提及。有些院校要求在復(fù)試的時候提交個人陳述，其中的研究計劃方面是可以大做文章的，能夠很好的引導(dǎo)老師向你預(yù)想的方向提問。自我介紹的時候，除了說清楚自己的基本信息之外，最好能著重說一下自己有哪方面的特質(zhì)是比較適合報考這個學(xué)校和專業(yè)的，導(dǎo)師可能會比較在意這一方面。

顯示知識面

導(dǎo)師一般都希望能夠培養(yǎng)自己的學(xué)術(shù)接班人，所以他們都比較傾向于招收有研究稟賦的學(xué)生。在專業(yè)知識方面，由于面對的都是國內(nèi)的希賽網(wǎng)，可能考生很難能夠在專業(yè)方面表現(xiàn)得很突出。深度上面做不了文章，那么可以換個角度，從廣度上做文章，即向考官表現(xiàn)自己知識面的寬廣，把考官引到自己擅長的話題。在回答問題時切忌不懂裝懂。